|
' y7 s+ R8 t8 |0 D- _: j  ' m! s& z; ~9 o4 \9 A3 V' [) s
汕头大学地处广东潮汕地区,“有海潮的地方就有潮汕人”。本着“向海而生”的潮汕精神,自1982 年汕头大学设立海洋学科以来,在广东省“211 工程”重点学科、高水平大学重点建设学科和“冲一流、补短板、强特色”提升计划的支持下,物理海洋学科成为了汕头大学主干学科之一, 并且与多个学科有机融合,形成了以海洋资源利用、灾害预警和生态环境保护为特色学科的学科群。2021 年汕头大学已获批海洋科学一级学科博士学位授权点,同时学校承担有多个海洋相关广东省重点实验室。 ! e0 x: w0 ~+ J [8 e, f
汕头大学物理海洋团队科研实力雄厚,承担有多项国家自然科学基金委重点基金、国家科技部重点研发计划等大型科研项目。团队研究方向丰富多样,尤其突出科研内容和产业一线的结合,力求解决省市发展海洋经济的需求痛点。团队可为青年科研工作者提供良好的支撑平台和发展空间。 - Q9 H! d9 v5 V z* N r
广东省、汕头市和汕头大学为博士后提供了优厚的待遇,并且根据科研成果有灵活的上浮空间。汕头大学周边风景秀美,汕头市生活成本和人居条件较适宜,可减轻青年科研工作者的生活压力,欢迎有志人士咨询应聘。 / C" I) n) i3 w9 y+ k# Y
招聘方向主要包括但不限于以下方向:
% y& n8 s: N0 T l 海洋-大气动力现象与大规模海上风电开发的相互关系; / U) H2 W1 h. Q$ Y% W
l 海洋灾害预警与环境保护; 9 }/ t2 D9 _$ n7 ^2 \
l 基于海洋动力要素的绿色海产养殖技术。 " `2 S6 |# q: a N4 T) t8 f5 k
联系邮箱:zhanlian@stu.edu.cn。 & Q- ]9 W6 l$ l/ F, a6 J. R' f
薪酬与待遇
# J0 x# S, c/ a4 i/ s+ ~# ^! D 1.基础年薪: # p' F. v ~" C% a
28万/年。 0 x1 `" Q1 L& \) m0 c
2.奖励年薪: . s2 k1 A% {8 R: H5 N& W z/ ^( f
(1)获国家基金青年项目,年薪增加4万元;
) K( o! p% J" j0 S+ d+ M (2)获国家基金面上项目,年薪增加8万元。
% y/ X& ~1 x: j 3.科研奖励金: U% ~# P# Z, K- q
(1)获博士后科学基金一等资助,一次性奖励2万元;
9 a# M7 @; k* E, B (2)博士后在流动站工作期间,科研成果可参与学校科研奖励。 ( N" S2 Z: W+ M& Y* K1 H( ^
4.其他福利:非境外且非在职博士后按学校同等人员享受社会保险、住房公积金和节日补贴等福利。 2 b/ V4 h. H$ k* b1 B2 q& C: w: n
5.其他待遇:
& N1 c! F! _% ?/ T (1)享受教职工体检等福利待遇; / { j" z, D3 e8 b m
(2)学校按照规定为博士后提供租用住房; 9 f% \0 }! Y7 V
(3)博士后子女可在我校幼儿园和中小学就读; " y) v) O f% G) a1 J
(4)外籍博士后在站期间学校为其购买商业医疗保险;
. N& |6 z- X o" d0 E (5)在站博士后经中期考核获合格以上可根据学校职称申报规定申报职称,不占用单位的指标; 4 c5 w6 \6 \! M @* E# z

# O" q: A9 b* r. g1 w —END— 6 u+ R, j/ j; n) S
信息来源: 汕头大学物理海洋团队
; h' U7 |! G# t* r& j" P2 k 转载请注明信息来源及海洋知圈编排 5 O0 Z, ], Y) I" c; {
►《海洋机器人科学与技术丛书》出版发行 : ` ?+ ?. @1 ^. L1 `
海洋知圈
* C5 ^+ K; w, _- h' b) r 知晓海洋 | 探知海洋
- `, p5 [ q; v7 U, Z+ Y( w, X1 \ 宣传海洋 | 服务海洋
- M& J2 o2 l; ~0 P 
4 m' u6 V3 ?4 d4 J, j8 ]* J( R2 J8 X6 e1 }0 \8 b
3 I" b8 C$ |/ q* F3 k2 Q
% _# c, k/ N9 C9 N
; \, L+ _% a; x @ |